CONSEIL – COACHING – ACCOMPAGNEMENT

« Le modèle de croissance de notre Groupe est en grande partie basé sur l'acquisition de sites de production pharmaceutique. La période post-reprise est souvent complexe et pleine d'incertitudes pour tous les collaborateurs et en particulier pour l'équipe dirigeante qui doit adopter de nouveaux référentiels de fonctionnement avec de nouveaux interlocuteurs, dans une culture d'entreprise différente. C'est dans ce contexte, à l'occasion de l'acquisition de sites sur le territoire français que nous avons eu recours aux services de Thomas. Il a su s'approprier très rapidement qui nous étions et mesurer les points d'achoppement avec le comité de direction en place. Son intervention nous a permis de gagner un temps précieux dans notre processus d'intégration, en « embarquant » très tôt les dirigeants des sites dans le nouveau chapitre de leur vie professionnelle. Avec quelques années de recul maintenant, je peux confirmer que cela a été une vraie réussite. »